Artykuł Zarobki IT: 150 tys. dol. za oceanem pochodzi z serwisu CRN.
]]>W 2021 r. 61 proc. specjalistów IT w USA według raportu Dice sygnalizuje wzrost swoich wynagrodzeń, wobec 52 proc. w 2020 r. Co dziesiąty respondent twierdzi, że jego płaca spadła (13 proc. w 2020 r.).
Przeciętne wynagrodzenie w IT w USA w 2021 r. wyniosło 104,566 tys. dol. rocznie, co oznacza wzrost o 6,9 proc. (+6,7 tys. dol.) wobec 2020 r. – według Dice „Tech Salary Report”. W przeliczeniu na złote to ok. 35 tys. zł miesięcznie.
Stawki są oczywiście zróżnicowane w zależności od regionu. Zdecydowanie najlepiej płacą w Dolinie Krzemowej (ponad 133 tys. dol. rocznie). Pomiędzy pozostałami dużymi ośrodkami nie ma już tak dużych różnic. Następne w kolejności są: Seattle (118,7 tys. dol.) i Nowy Jork (115,5 tys. dol.).
Kto w USA zarabia najlepiej
Na najwyższe stawki za oceanem może liczyć oczywiście kadra zarządzająca (CEO, CIO, CTO i in.), dla której przeciętne wynagrodzenie w 2021 r. wyniosło blisko 152 tys. dol. rocznie (wzrost o 6 proc. r/r).
Poza tym najwyżej cenieni są:
Na dole listy płac znajdują się natomiast technicy help desk (52,3 tys. dol., +1,4 proc.), developerzy CRM (59,7 tys. dol.) i inżynierowie wsparcia technicznego (77,2 tys. dol., gdzie jednak stawki poszły w górę aż o 12,4 proc.).
Komu płace najbardziej wzrosły
W 2021 r. obok fachowców od wsparcia technicznego najbardziej poprawiły się zarobki administratorów baz danych (+12,4 proc., 111,4 tys. dol.). Jak skomentowano w raporcie, nie jest to zaskoczeniem, biorąc pod uwagę, jak bardzo organizacje polegają obecnie na bazach danych.
Specjalizacje IT, w których wynagrodzenia w USA najbardziej wzrosły w 2021 r.
| Wzrost wynagrodzenia w 2021 r. wobec 2020 r. | |
| Web developer | 21,3% |
| Database administrator | 12,4% |
| Technical support engineer | 12,4% |
| Data analyst | 11,5% |
| UX/UI designer | 10,1% |
Wyraźnie zwiększyły się również stawki dla administratorów systemów (+6,2 proc., 88,6 tys. dol.) i architektów systemów (+5,1 proc., 147,9 tys. dol.), co wynika z tego, że organizacje poszukiwały specjalistów zdolnych do strukturyzacji, utrzymania i skalowania stosów technologii w różnych środowiskach.
Wraz z migracją coraz większej liczby organizacji do chmury złożoność stosu technologicznego będzie tylko rosła, wymagając od fachowców ds. technologii rozwijania jeszcze bardziej specjalistycznej wiedzy – stwierdza raport Dice.
Mocno poszły w górę również stawki dla specjalistów od budowy firmowych usług internetowych, w tym dveloperów oprogramowania (+8 proc., 120,2 tys. dol.) i projektantów UI/UX (+10,1 proc., 101,3 tys. dol.).
——
Dane pochodzą z raportu Dice „Tech Salary Report”.
W Polsce do 45 tys. zł
Dla porównania według danych Hays Poland wynagrodzenia IT w Polsce w 2021 r. dla dyrektorów IT sięgały maksymalnie 45 tys. zł miesięcznie brutto na etacie. Poza szefami na najlepsze pieniądze mogą liczyć menedżerowie ds. bezpieczeństwa IT (do 35 tys. zł). W większości z ponad 30 analizowanych specjalizacji wynagrodzenia na umowę o pracę zwykle nie przekraczały 20 tys. zł brutto miesięcznie.
Artykuł Zarobki IT: 150 tys. dol. za oceanem pochodzi z serwisu CRN.
]]>