Covenant.dev, Idego Group i Sii Polska to przedsiębiorstwa, w których są najlepsze warunki do pracy w kraju – według tegorocznego rankingu Great Place to Work.

Każda z wymienionych firm okazała się numerem 1 w trzech głównych kategoriach zestawienia (podmioty zatrudniające do 50 osób, 50 – 500 osób oraz ponad 500 osób).

W tym roku firmy IT mają silną reprezentację w rankingu. Wśród 22 przedsiębiorstw uznanych za najlepsze miejsca pracy, zatrudniających do 500 pracowników, jest 7 firm z branży.

Z kolei w gronie 10 największych podmiotów połowa to firmy IT.

W sumie tegoroczna lista najlepszych miejsc pracy w Polsce (a jest to jej 13 edycja) nigdy nie była tak długa i tak pełna debiutów. W tym roku wyróżniono 39 firm w trzech kategoriach, zależnych od liczby zatrudnionych pracowników, a 21 firm znalazło się na liście po raz pierwszy.

„Przełożeni widzą w pracownikach ludzi”

Aż 84 proc. pracowników wyróżnionych przedsiębiorstw potwierdziło, że pracują w świetnych miejscach pracy. To więcej niż w poprzednim badaniu.  Dla porównania w przypadku średniej krajowej odsetek ten wyniósł 54 proc.

Natomiast 85 proc. ankietowanych zgodziło się z twierdzeniem, że „przełożeni widzą w nich przede wszystkim ludzi, a nie jedynie pracowników”.

Jak się okazuje, takie podejście szefów może wywindować firmę w rankingu znakomitych miejsc pracy i nie jest też czymś wyjątkowym. Mniej optymistyczny wniosek z badania jest taki, że w 15 proc. firm załoga nie jest niestety traktowana po ludzku.

„W tym szczególnym pandemicznym okresie pracownicy wysoko ocenili autentyczną troskę pracodawców o nich” – komentuje Maria Zakrzewski, prezes Great Place to Work Polska.

Opinia załogi decydująca

W metodologii badania Great Place to Work opinie pracowników są najważniejszym kryterium klasyfikacji firm (2/3 wagi dla końcowej oceny), a drugim ocena praktyk HR w firmie (1/3 wagi).

W edycji 2020-2021 Great Place to Work przebadał 93 firmy. Laureaci zostali wyłonieni spośród firm, które wcześniej otrzymały wyróżnienie Great Place to Work Certified.

Certyfikaty przyznawane są firmom, które osiągnęły próg 65 proc. pozytywnych ocen w ankiecie pracowniczej. Jednak aby zakwalifikować się na listę najlepszych miejsc pracy, trzeba spełnić wyższe wymagania. Liczy się nie tylko sam wskaźnik zaufania, ale także spójność doświadczeń pracowników w przekroju całej organizacji – twierdzi Great Place to Work.

Liderzy trzymają się mocno

W porównaniu z zeszłorocznym zestawieniem największych firm, Sii i Cisco zamieniły się miejscami – w zeszłym roku Cisco było numerem 1. Oba przedsiębiorstwa od lat plasują się w czołówce zestawienia.

Z kolei Idego nie pojawiło się w zestawieniu w ub.r. Najwyżej sklasyfikowaną firmą IT w kategorii do 500 pracowników był SAS Insitute (nr 3 w ub.r.).

Milenialsi cenią pracodawców z branży IT

Po raz trzeci ogłoszono listę 10 najlepszych miejsc pracy dla milenialsów.

Laureaci tego rankingu są wybierani z grona firm wyróżnionych w głównym konkursie głosami pracowników z pokolenia Y, czyli osób urodzonych po 1980 roku.

Jak się okazało, milenialsi wysoko cenią jako najlepsze miejsca pracy firmy z branży informatycznej, które stanowią połowę wśród wyróżnionych w tym roku, choć nie znalazły się w pierwszej trójce.

Opinie młodszego pokolenia pracowników są o tyle istotne, że ich dominacja na rynku pracy będzie rosła. Za kilka lat będą stanowić około ¾ pracowników w kraju – jak zauważono w ubiegłorocznym rankingu.

Spośród firm IT milenialsom najbardziej podoba się w Cisco i to się nie zmieniło od zeszłego roku (gdy firma także była nr 4).

4 legendy

W tym roku tytuł Legendy 2021 otrzymały 4 firmy: 3M Service Center EMEA, Akamai, DOZ i Grohe Poland.

Są to przedsiębiorcy, którzy co najmniej piąty raz z rzędu brali udział w badaniu Great Place To Work i znaleźli się w gronie laureatów.

Artykuł Trzy firmy IT są najlepszymi miejscami pracy w Polsce pochodzi z serwisu CRN.

DDoS (Distributed Denial of Service) polega na zajęciu wszystkich wolnych zasobów serwerowych ofiary. Przeprowadza się go z kontrolowanych przez cyberprzestępców komputerów i serwerów „zombie”, tworzących botnet.

Zagrożone są firmy z branży handlu detalicznego (55 proc. ataków dotyczących aplikacji webowych w III kw.), natomiast największe ataki (mierzone w pakietach na sek.) dotknęły branżę mediów i rozrywki (do 222 mln pakietów na sek.). Pod względem liczby ataków DDoS nr 1 wśród ofiar są serwisy z grami online (50 proc.), a za nimi firmy z branży oprogramowania i technologii.

Zdaniem polskich MSP pytanych przez Integrated Solutions, po malware największe straty finansowe powodują akcje DDoS (38 proc. odpowiedzi), czyli przedsiębiorcy będą szukać sposobów na ochronę przed takim niebezpieczeństwem.

Stwierdzono, że ataki są zwykle krótsze niż kiedyś (blisko 19 godz. wobec ponad 22 godz. rok temu). Tym niemniej grożą dużymi stratami i utratą zaufania klientów. Firmy często nie zdają sobie sprawy, że trwa atak DDoS. Mogą go zwiastować takie objawy, jak brak dostępności witryny internetowej lub wydłużony czas jej wczytywania, wzrost wiadomości spamowych, spadek wydajności sieci bądź przedłużająca się odmowa dostępu do usług internetowych. Sygnałem ostrzegawczym powinien być też wzrost liczby zapytań do działów obsługi klienta.

– Jeśli którakolwiek z wymienionych sytuacji ma miejsce, istnieje bardzo duże prawdopodobieństwo, że firma znalazła się na celowniku cyberprzestępcy – komentuje Ewelina Hryszkiewicz, Product Manager z ATM.

Artykuł Więcej niż kiedykolwiek ataków DDoS pochodzi z serwisu CRN.

Najlepszych pracodawców wskazano w 3 kategoriach: firmy zatrudniające w Polsce do 50 osób, do 500 osób oraz powyżej 500. 

Na topie listy firm mających ponad 500 pracowników znalazł się Microsoft, który rok wcześniej był numerem 2 w zestawieniu średnich przedsiębiorstw. W czołówce nie znalazł się tym razem SAS Institute (rok temu był numerem 1).

Oto miejsca spółek IT w rankingach najlepszych miejsc pracy w 2015 r.:

Firmy zatrudniające powyżej 500 osób

1 Microsoft

2 Cisco

3 Sii 

5 Atos

Firmy zatrudniające poniżej 500 osób

2 Objectivity Bespoke Software Specialists

3 Akamai Technologies

4 EMC Computer Systems

W czołówce najlepszych pracodawców, zatrudniających do 50 osób, nie było firm IT.

Z analizy zgromadzonych danych wynika, że na końcową pozytywną ocenę przedsiębiorstwa przez pracowników największy wpływ miały m.in.: przekonanie, że firma jest zarządzana uczciwie, poczucie, że – jak to ujęto – pracodawca dostrzega w zatrudnionej osobie człowieka, a nie tylko pracownika, oraz partnerskie traktowanie podwładnych przez szefów, bez względu na stanowisko. Wśród laureatów średnio 90 proc. pracowników jest przekonana o tym, że firmą zarządza się uczciwie, 79 proc. ma poczucie podmiotowości, a 85 proc. czuje się traktowana po partnersku.

Artykuł Microsoft i Cisco najlepszymi miejscami pracy w Polsce pochodzi z serwisu CRN.

Musieliśmy jednak trzymać nerwy
na wodzy i robić swoje. Poniżej nasza ówczesna relacja na gorąco:

„Tragiczne wydarzenia, jakie
miały miejsce na Manhattanie, dotknęły również przedstawicieli branży IT. Najbardziej
poszkodowany okaże się najpewniej Sun Microsystems. Nowojorskie biuro
producenta zatrudniało około 300 pracowników i zajmowało dwa piętra (25 i 26)
jednego z biurowców WTC. Nie jest jeszcze znana liczba ofiar wśród załogi Suna.
Nie znamy też na razie liczby zaginionych pracowników Xeroksa, który niemal
bezpośrednio pod biurami Sun Microsystems (na parterze budynku) oferował usługi
copy center. Pewne jest natomiast, że na pokładzie jednego z porwanych
samolotów znajdowało się dwóch emerytowanych pracowników Xeroksa.

Nie byli to jedyni tragicznie
zmarli pasażerowie, którzy działali w branży informatycznej. We wtorkowych
katastrofach lotniczych zginęli poza tym Todd Beamer z Oracle’a (32 lata, Sales
Account Manager), Edmund Glazer z MRV Communications (41 lat, Chief Financial
Officer) oraz Danny Lewin z Akamai Technologies (31 lat, członek zarządu, Chief
Technology Officer). Co najmniej jednego pracownika stracił w ten sposób
również Compaq. Oracle nadal szuka sześciu konsultantów, którzy prawdopodobnie
przebywali w jednym z budynków WTC w czasie, kiedy terroryści zaatakowali
kompleks biurowy na Manhattanie. Tymczasem o dużym szczęściu mogą mówić osoby
zatrudnione w Avenir (biuro znajdowało się na 78 piętrze) oraz Network Plus (81
kondygnacja). Obie firmy poinformowały, że wszyscy ich pracownicy się uratowali.

Przedsiębiorstwa wynajmujące
pomieszczenia w WTC straciły wiele danych niezbędnych dla funkcjonowania firmy
(nie wspominając o infrastrukturze). Dlatego nowojorska tragedia, w wyniku
której w gruzach legły dwie najwyższe budowle świata, może za sobą pociągnąć
upadki wielu przedsiębiorstw. Według analityków Gartner Group niemal co druga
bezpośrednio poszkodowana firma może w ciągu najbliższych kilku lat zawiesić
działalność. Za wcześnie jednak na wskazanie kandydatów do bankructwa”.

Tyle historia. Pozwolimy sobie w
tym miejscy na banalną konstatację: życie jest krótkie i dlatego po powrocie do
domu, uściskajmy naszych bliskich i przyjaciół jeszcze mocniej niż zwykle.

Artykuł WTC: wspomnienie krajobrazu po burzy pochodzi z serwisu CRN.